Nous fonctionnons à
l’affectif et lebien-être
des collaborateurs
dugroupeest donc
notrepriorité. ”
“
Entretienavec
Laurence
Havet
,
Ressources
Humaineset
Administratif
Comment déployer votre vision
humanistedes ressources
humaines et des relations
avec lespartenaires ?
Gonzagueetmoi sommes entiers,nous fonctionnons à
l’affectif et le bien-être des collaborateurs du groupe
est donc notre priorité. Nous avons à cœur de les
soutenir quand ils traversent des moments difficiles
dans leurvieprofessionnelleetpersonnelle,car ilnous
semblenormal de fairepreuvede reconnaissance face
à leur implication quotidienne dans la croissance de
l’entreprise. C’est également vrai avec nos partenaires
avec lesquels nous aimons créer de véritables liens de
confiance, dans la durée.
Unephilosophiequi se
traduit également par un
engagement sociétal fort…
Les actions mises en œuvre, en particulier les
partenariats avec les ESAT et centres pénitentiaires,
ont vocation à faire évoluer positivement, à notre
niveau,desproblèmesde sociétéqui nous touchent de
près ou de loin, à faire avancer les personnes pouvant
rencontrer des difficultés. C’est le sens de notre
soutien à l’association Schola Africa. Fondée en 2000
avec le soutiende l’EDHECBusiness School,ellemène
des projets d’aide à la scolarisation et à la formation
professionnelle enmilieu rural au Burkina Faso.
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